募集詳細jobs

【魅力・ポイント】

▼充実の研修制度『e-ラーニングシステム』
　スキマ時間を活用して、法定研修や興味のある分野の研修を受講し放題!
　全社員が確実に学べる環境を提供します。(法定研修は勤務時間内で受講します。)

▼残業は1分単位で支給
　業務で残業した場合は法定通り「1分単位」で支給します!

▼心理的安全性の確保
　上司・同僚関係なく、職員全員が考えや意見を自由に述べ、
　失敗を恐れず挑戦できる環境づくり。

▼管理層の育成&より良い職場づくり
　毎月の科学的マネジメント研修を通じて、信頼関係を築くスキルを習得。
　毎週1on1ミーティングで良好な職場環境を推進します。

▼直近の残業実績は、常勤1人あたり月平均10.9時間(2024年度実績)
　主な内容は、会議の延長、計画や記録の作成等で、サービス残業はゼロ!!

▼法人のミッションは「地域の人々の役に立つ」
　高齢・障がい・児童・保育といった福祉の全てを担う、地域貢献度の法人です。

▼法人独自の「成長ルール」を設定
　成長やキャリアアップのために何をすべきか、
　明確に共有しながら働けるよう努めています!

▼キャリアパス制度
　常勤職員は、年齢に関係なく、実務経験年数や実績評価に応じて、
　N級→A級→S級とキャリアアップ(昇給)していける制度を確立しています。

▼充実した資格支援制度
　資格取得後にお祝い金を支給!(例：介護福祉士取得：5万円)
　職員の待遇やモチベーションに繋がっています。

▼髪の色や目の色、髪型等が自由!
　自分らしく意欲的に働ける職場であるために、多様性を受け入れています!
　ご利用者様や同僚と関わる存在の介護士として、
　衛生的かつ安全な身だしなみをお願いしております。


ご自宅へ訪問して支援を行ったり、週末は余暇活動などの外出に付き添ったりする、
とても楽しくやりがいのあるお仕事です!(^　^)!

入職後は安心してサービスに入れるようにスタッフが同行いたしますのでご安心ください。
外出の付き添いのサービスに必要な行動援護や同行援護の研修受講代も全額補助致します!(^　^)!


★介護・障がい児者支援の仕事体験でベストマッチング★
体験型オープンカンパニーを開催します！

■介護職1day体験
日時：９月６日（土）　１０時～１５時
開催場所：ゆめの園りあん中野林特別養護老人ホーム

☆お申込みは下記フォームもしくはお電話からお気軽に♪☆

https://reserve.peraichi.com/r/578d12e5


【主なお仕事内容】
在宅で快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。
業務内容は、ご利用者様のご自宅に訪問し、食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・外出介助や、家事一般の援助等をして頂きます。

障害福祉サービスでは訪問サービスの他に、外出の支援（同行援護・行動援護）も行っています！

初任者研修以上
ただし、無資格・未経験でも相談可能！

≪無料の資格取得支援制度あり！！≫
法人負担で下記の資格のいずれかを入職前に取得できます
・介護職員初任者研修

※入職は資格取得後となります。
※詳細は応募時にお問い合わせください。