募集詳細

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職種: 障害児指導員
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都練馬区春日町5-33-33ゆめの園みらいず春日町 児童発達支援・放課後等デイサービス

保育士・教員免許などの資格や学びを、子どもたちの成長支援に活かしませんか?希望休が取りやすく、職員同士で相談しやすい雰囲気も魅力です #平日ゆったり出勤 #年休119日 #見学OK

職種: 障害児指導員
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都練馬区春日町5-33-33ゆめの園みらいず春日町 児童発達支援・放課後等デイサービス

求人の特徴

残業手当あり
賞与あり
夜勤なし
深夜勤務なし
介護休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
ブランク OK
主婦・主夫歓迎
駅近 5 分以内
放課後等デイサービス
e ラーニング受講
e ラーニング補助あり
インフルエンザ予防接種無料
交通費支給
ネイル OK
ピアス OK
ひげ OK
髪型・髪色自由
電話で応募・問い合わせ

業務内容

アットホームな法人で皆様も働きませんか?
アットホームな法人で皆様も働きませんか?
アットホームな法人で皆様も働きませんか?
魅力3選!
① 働きやすさ抜群
髪色・ネイル自由/副業OK/年間休日119日 有給取得平均13日/残業ほぼゼロ
② 充実した研修や制度
介護技術・接遇・専門分野などのeラーニングや定期的な1on1ミーティングあり
③ キャリアの選択肢が広い
法人内で高齢・障がい・児童分野へチャレンジできる制度あり

【主な仕事内容】
障害をお持ちのお子様の支援をしていくお仕事です。
活動内容としては、学齢期後の卒後に向け、お一人お一人にあった療育的支援を行い、日々のレクリエーションで楽しみながら集団活動を行っています。
室内活動では主に音楽・調理・工作・リトミックなどを行っています。
野外活動では季節の果物狩り・外出時の電車に乗る練習・当法人の高齢者施設との交流会・ダンス発表会を行っています。
業務内容としては、食事介助・排泄介助・レクリエーション企画および運営・支援経過記録作成等、日常の支援やレクリエーションなどを一緒に楽しみながら、笑顔溢れる雰囲気の中で一日を楽しく過ごしていただけるよう支援を行って頂きます。

~~主な一日の流れ~~

下校時間に学校にお迎え~みらいず春日町到着
16時00分 始まりの会

16時15分 おやつ

16時45分 集団活動、宿題

17時15分 帰りの準備・帰りの会

17時30分 ご自宅に向け送迎車出発

施設見学も随時実施中
☆まずは本求人にご応募いただき、メッセージにて見学希望の旨をお知らせください☆
見学日時はご希望に合わせて、調整させていただきます。

求める人物像

法人内研修も充実しています
法人内研修も充実しています★
法人内研修も充実しています
■児童指導員尚可
■自動車運転免許(AT限定可)必須

募集要項

髪色・メイク・髪型自由!
新しい身だしなみのカタチです。
髪色・メイク・髪型自由!
新しい身だしなみのカタチです。
髪色・メイク・髪型自由!
新しい身だしなみのカタチです。
職種障害児指導員
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
11:00~20:00(平日)
8:30~17:30(土日・祝)
休日
■2月:8日休
4・6・9・11月:9日休
1・3・5・7・8・10・12月:10日休
年間休日119日
※2025年度 平均休日取得実績126日

■年次有給休暇
■結婚休暇
■産前産後休暇
■育児休業看護休暇
■介護休業介護休暇
■忌引休暇
■裁判員休暇
■生理休暇
■ファミリーサポート等特別休暇

2025年度法人全職員の有給取得率は「81.9%」です(年間12.1日)
給与
月給:243,500円 〜 335,200円
固定残業:なし
賞与:年2回 計3.0ヶ月~3.2ヶ月(7月・12月)※前年度実績
※上記の下限は「経験3年、無資格、世帯主、配偶者もしくは扶養家族あり」想定金額です。
※基本給は経験年数・年齢により異なります。
※月給は基本給(職務給+処遇改善手当+業務手当+支援補助)+資格手当+住宅手当+地域手当含む金額です。
※上記月給に職責手当、通勤手当、時間外手当は含まれておりません。

■賞与/年2回 計3.0ヶ月~3.2ヶ月(7月・12月)※前年度実績
■一時金支給
・処遇改善金/特定処遇改善金:6月支給

各種手当
■資格手当 5,000~20,000円
■職責手当 1,000~90,000円
■住宅手当 3,000円・10,000円(該当者)
■地域手当 17,000円~37,000円
 ①居住支援特別手当 10,000円/月
 ②法人にて通算5年までの勤務者は、居住支援特別手当10,000円/月の支給あり
 ◎条件を満たす場合、最大37,000円の手当の支給がございます。
  17,000円/月+①10,000円/月+②10,000円/月=37,000円/月
■通勤手当 上限40,000円
試用期間
試用期間:なし
通勤手当通勤手当(上限40,000円/月) 
待遇・福利厚生
社会保険完備
育児短時間勤務(実績あり)
インフルエンザ予防接種(法人負担)
定期健康診断
永年勤続旅行(※勤続5周年旅行/グアム3泊4日、台湾3泊4日、北海道2泊3日、沖縄県2泊3日、セブ島3泊4日他)
退職金制度(埼玉県共助会)
慶弔見舞金制度
対象入会制度によりリゾートホテル割引券、テーマパーク割引券等
職員交流イベント
屋内・敷地内全面禁煙

【キャリアチャレンジ制度で新たな道へ】
私たちは、仕事の中で成長し続けることを応援しています。違う部署に異動の希望が出せるキャリアチャレンジ制度を導入しています。もし他の部署や専門分野に興味や希望がある場合、スキルや経験を活かしながら新たな道へ進むことができます。私たちがあなたの挑戦を応援し、成長の機会を提供します!(一部条件あり)
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内・敷地内全面禁煙
育児休業取得実績あり
定年齢65
就業場所

東京都練馬区春日町5-33-33ゆめの園みらいず春日町 児童発達支援・放課後等デイサービス

沿線・最寄駅練馬春日町駅より徒歩5分
勤務先名ゆめの園みらいず春日町 児童発達支援・放課後等デイサービス
勤務先本社所在地〒338-0831 埼玉県さいたま市桜区南元宿2丁目6-22
勤務先ウェブサイトURLhttps://www.happynet.or.jp/facility/miraizu-kasugacho/
勤務先事業内容
【✽.。.:*働きやすい環境✽.。.:*】
■ 髪色・ネイル・アクセサリー自由
■ 副業OK
(本業に支障がなければ可/事前申請制)
■ 年間休日119日 平均有給取得数13日
(「休みづらい雰囲気」はありません)
■ 残業ほぼゼロ
(残業が発生した場合は1分単位で全額支給)
■ 幅広い年代が活躍中
(20代の未経験者~60代ベテランまで在籍)

【✽.。.:* 安心して続けられる制度 ✽.。.:*】
■ 明確なキャリアパス制度
年齢ではなく、経験・スキル・実績を正当に評価。
「頑張りがきちんと返ってくる」仕組みがあります。
■ 充実の研修制度(eラーニング)
介護技術・接遇・専門分野など、
興味やレベルに応じた研修をいつでも受講可能。
■ キャリアチャレンジ制度
法人内で高齢・障害・児童分野などへのチャレンジも可能。
「介護職のまま、将来の選択肢を広げたい」方にも最適です。
■ 定期的な1on1ミーティング
月1日の面談で、悩み・不安・キャリア相談を気軽に話せる環境を整えています。

【高齢介護事業、障がい福祉事業、児童福祉事業】
当法人は東京・埼玉に22施設・39事業所を展開する総合福祉法人です。
埼玉県より「多様な働き方実践企業」として最高評価の「プラチナ+」を認定されております。
また、東京都が行っている「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」事業所でもあります。
応募書類等下記、【応募する】ボタンまたは、応募受付TELから担当者宛にお電話ください。
応募受付電話番号03-3935-5780

企業情報

企業名
社会福祉法人ハッピーネット
業種老人福祉施設
代表者名
伏見広一
所在地
埼玉県さいたま市桜区南元宿2丁目6-22
事業内容
(高齢介護事業)
特別養護老人ホーム、デイサービス(通所介護)、ショートステイ事業 (短期入所)、ヘルパー(訪問介護)、地域包括支援センター、在宅介護支援センター、 居宅介護支援センターの設置または受託、運営。
(障がい福祉事業)
多機能型事業所(知的障がい者通所)、日中一時支援事業(知的障がい児通所)、 行動援護、移動支援、障がい居宅介護、障がい者生活支援センターの設置または受託、運営。
(児童福祉事業)
放課後等デイサービスの設置、運営。  
事業所内保育の運営。
電話番号
048-767-3822
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